大润发系大型连锁平价自选式综合大超市，为配合公司在浙江区的快速展店，诚聘热忱开朗、有活力、愿接受挑战之有志人士加盟！
人资部储训主任 10名
职责：负责员工的招募、录用、培训，薪酬福利体系的建立，企业文化的传播，行政总务等人事运作系统以及规章制度的建立、维护和执行。
条件：大专以上学历，28~40岁，具五年以上大型企业人资主管工作经验（外企或服务业为佳），需精通各项劳动法规及当地劳动政策，具相当的领导能力，善于沟通、协调，亲和力佳，服务意识强，能服从外调。
导购科储备干部 10名
职责：负责店内厂家促销人员日常行为等行政管理，协调促销人员、各部门主管、厂家之间相关事宜。并协助主任完成人资其它工作的开展。
条件：大专以上学历，25~35岁，熟电脑操作，了解各项劳动法规及政策，责任心强，亲和力佳，服务意识强，具有良好沟通协调能力和较强的管理能力，能服从外调。
培训科储备干部 10名
职责：负责员工的入职、在职、晋级培训及考核工作，组织开展店内各项员工活动，并协助主任完成人资其它工作的开展。
条件：大专以上学历，23~35岁，熟电脑操作，性格外向，擅表达，责任心强，亲和力佳，服务意识强，具有良好沟通协调能力和较强的管理能力，能服从外调。
一、培训方式：公司将视职位进行3-6个月培训。
二、薪资福利：一经正式录用，按国家规定提供各类社会福利保险；入职满半年后，即可享有本公司特定的认股、配股份额。
三、礼聘方式：符合上述条件应聘者请按下列方式应征。
1、函寄方式：符合上述条件之应聘者请在十天内，将个人简历、薪资要求、早晚联络电话、详细居住地址、相关学历证明及身份证复印件、一寸彩照一张，寄至:杭州市萧山区育才北路518号,邮编：311202 ，并请在信封上注明应聘职位。
2、电邮方式：rt_mart_zjhr@163.com
3、咨询电话：0571-22803601
